2025年7月1日
火箭隊：與多里安?芬尼 - 史密斯下 4 年 5300 萬美元合同；
用 3 年 2150 萬美元合同簽回卡佩拉；
用 1 年 300 萬美元合同留住泰特；
以老將底薪與杰夫?格林和霍勒迪兩位球員分別簽下一年合同
完成以上操作個認為：杜蘭特離開勇士后匹配上最好的沖擊總冠軍陣容了?。?！
以下是火箭隊這些簽約操作對球隊的影響：
- 多里安?芬尼 - 史密斯進攻方面：作為三分命中率高達 41.1% 的 3D 側(cè)翼球員，能極大地拉開空間，為杜蘭特、范弗利特和森貢等球員創(chuàng)造更多突破、單打以及內(nèi)線進攻的機會，提升球隊整體進攻效率。其低使用率高得分的特點，能在不占用過多球權(quán)的情況下，提供穩(wěn)定的外線火力支援。
- 防守方面：防守能力出色，是全能的防守尖兵，可有效執(zhí)行換防和回防，與泰特等外線防守悍將搭檔，讓火箭防守端更具威懾力，能提升火箭側(cè)翼防守強度，完善球隊防守體系，提升整體防守效率。
- 戰(zhàn)術(shù)方面：合同薪資合理，為球隊未來運作留下空間，且他能在不同位置間自由切換，讓教練組有更多戰(zhàn)術(shù)選擇，豐富了球隊在季后賽面對不同對手時的應(yīng)對方案。
- 克林特?卡佩拉內(nèi)線防守：以強硬的防守和出色的籃板、蓋帽能力著稱，他的回歸讓火箭內(nèi)線有了堅實屏障，能增強內(nèi)線防守強度，提升球隊整體防守的穩(wěn)定性，有效保護籃筐，減輕后衛(wèi)線防守壓力。
- 籃板保障：可以極大地提升火箭的籃板球能力，無論是防守籃板保護還是沖搶進攻籃板，都能為球隊創(chuàng)造更多的進攻機會和減少對手的二次進攻機會，他場均能搶下 3.2 個前場籃板，這對火箭是極大的補充。
- 戰(zhàn)術(shù)配合：與申京、亞當斯等內(nèi)線球員搭配，能讓火箭根據(jù)對手情況靈活調(diào)整內(nèi)線陣容和防守策略，同時他的 “吃餅” 能力也能與后衛(wèi)線球員形成有效的戰(zhàn)術(shù)配合，主教練可能會圍繞他重新調(diào)整進攻策略，構(gòu)建擋拆體系，創(chuàng)造更多進攻機會。
- 經(jīng)驗指導(dǎo)：在更衣室的領(lǐng)導(dǎo)能力和豐富的比賽經(jīng)驗，將為火箭的年輕球員提供寶貴的指導(dǎo)，幫助他們更好地成長。
- 杰肖恩?泰特防守貢獻：防守積極，是球隊的防守尖兵，可換防 1-4 號位，完美適配烏度卡的無限換防體系，能在側(cè)翼提供對抗強度和韌性，其場均 3.2 次制造進攻犯規(guī)高居聯(lián)盟第六，豐富了球隊的防守戰(zhàn)術(shù)選擇。小球內(nèi)線：當申京下場時，泰特頂替五號位的 “死亡五小” 陣容每百回合凈勝對手 4.3 分，能為球隊小球陣容提供內(nèi)線支持。導(dǎo)師職能：作為球隊的 “四朝元老”，是更衣室唯一經(jīng)歷過擺爛重建全程的球員，能承擔指導(dǎo)阿門?湯普森防守站位、協(xié)助杜蘭特融入體系的重任，其職業(yè)精神能幫助年輕球員成長，提升球隊凝聚力。
- 杰夫?格林經(jīng)驗引領(lǐng)：作為經(jīng)驗豐富的老將，在更衣室能起到領(lǐng)袖作用，第三次擔任火箭隊長，負責(zé)調(diào)解年輕球員矛盾，為年輕球員提供指導(dǎo)和支持，幫助球隊在關(guān)鍵時刻保持沉穩(wěn)。得分補充：上賽季三分命中率創(chuàng)生涯新高（39.2%），能在小個陣容中頂替四號位，在球隊需要的時候可以提供火力支援，是關(guān)鍵時刻的可靠備選。
- 阿隆?霍勒迪后場深度：作為可靠的后場替補，控球穩(wěn)健，且有一定的外線投射威脅，能為范弗利特和阿門?湯普森身后提供深度保障，分擔后場輪換壓力。防守指導(dǎo)：防守具有壓迫性，每 36 分鐘制造 1.8 次搶斷，能專注指導(dǎo)阿門?湯普森防守技巧，以其哥哥朱?霍勒迪的成功履歷，幫助阿門?湯普森快速成長。
預(yù)測新賽季火箭隊的陣容如下：
- 首發(fā)陣容控衛(wèi)：弗雷德?范弗利特分衛(wèi)：阿門?湯普森小前：凱文?杜蘭特大前：小賈巴里?史密斯中鋒：阿爾佩倫?申京
- 替補陣容中鋒：史蒂文?亞當斯、克林特?卡佩拉前鋒：塔里?伊森、杰肖恩?泰特、杰夫?格林、多里安?芬尼 - 史密斯后衛(wèi)：亞倫?霍勒迪、里德?謝潑德
大家認為火箭隊還要補充哪些地方歡迎一起討論一下。以上均為個人觀點，如有問題請聯(lián)系！
